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「経営」カテゴリーを選択しなおす
全国各地には衰退商店街も多いが、繁盛事例も少なくはない。このトラコミュで、それぞれに繁盛の種情報を共有しませんか・・・
テーマを持って、日々行動で検証する
M&Aが中々進まない一番の原因
組織では、個々の繋がりが全てを決める
人の関係性に関して言えば
うちのような町工場だからやれることがある
社内教育では、OJT一辺倒は危険
【新時代の働き方】マイクロリタイアとは?魅力と実践方法を解説
改めて「わかる」と「できる」の差
自社はどうすべきなのか
部下からのシグナルに敏感であることは、リーダーの役割の1つ
聴くが先、話すのは後
対話には信頼関係を構築、強化する魔法がある
従業員の教育について、同じ結果なら変革を
顧客満足度調査の結果は、何に活かされていますか
部下の話をしっかりと聴く姿勢
生きるとは
今ある力を信じて
トランプやプーチンに届いたとしても、絶対理解できない声
答えは、自分で出すもの
価値観の多様化への適応力を身に付ける
外を見る、外から見る
存在意義がお題目で終わらないために
中小受託業者
経営は科学的に実行するもの
日本全国どこへ行っても同じ景色
人材確保
人として心の大きさを持つ
バイアスの排除
組織の体質
攻撃こそ、最大の防御なり
http://tsuruokashi.seesaa.net/article/460062011.html
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2018年07月 (1件〜50件)