テープ起こしの仕事って、ハマると面白いんですよね。普段聞けない、いろんな世界を知ることができるし、単純作業なんだけど知的好奇心を満たしてくれます。しかも、自宅で好きな時間に仕事ができるし。 でも、この仕事は好きなだけじゃ続かないのも事実。商売としてやるとなると、いろいろ苦労もあるもんです。テープ起こしの仕事をされている方、これから目指す方、気軽に参加してくださいね。
DX認定支援と執筆などの1日
20250630 ドイツ最新ニュース速報(6月30日)~欧州に猛暑到来
20250628 日本のDXの課題と進化
新事業展開&経営改善ミーティング
大阪都心部ミナミの商店街さんの報告書作成とDX認定申請の準備など
業務支援システム(DX)ミーティングと新規事業展開ミーティングなど
社内認定資格制度構築プロジェクト提案資料作成と働き方改革推進支援助成金労働時間短縮・年休促進支援
【2025年革命】AIエージェントとは?導入事例から分かる仕事と生活の劇的変化 もう「忙しい」と言わなくて済む未来
パーソナルコーチング、社内資格制度、DXの問い合わせ対応など
DX進化論
DX認定準備、新事業展開テイクオフ支援、執筆などの1日
パーソナルコーチング、社内資格制度構築プロジェクトミーティング
工場のなかをロボットが走る!日立が支えるパナソニックの物流DX
CQ ham radio 2023年10月号~特集”海外局との交信を楽しもう!~アマチュア無線の魅力満載”
メリットで人は動かない?社員の心にある4つの抵抗とは
『管理者研修』 (434) 「ガバナンス重視の時代 後継者育成を全社的に取り組もう」
『管理者研修』 (433) 「性格様々 人を見て 法を説け」
『管理者研修』 (432) 「部下への 自己啓発の奨励・援助も 広義の<OJT>」
『管理者研修』 (430) 「世代を問わず 食べたい時が 旨い時」
『管理者研修』 (429) 「部下指導は 個々人の現有能力を把握してから」
『社員研修』 (259) 「社内規程類は 原則と許容範囲を知り 権限内での運用を」
『管理者研修』 (427) 「経営資源として 唯一価値が変わるのが 人の人たる所以」
『管理者研修』 (426) 「(例示)マネジメント実践行動 15の質問」
『管理者研修講師』 (91) 「事実に基づき褒めるのは 叱ることより難しい」 (その1)
『管理者研修講師』 (97) (続)「世の中万事 塞翁が馬」
『話し方研修講師』 (57) 「たかが会話されど会話 会話を快話とするために」
『管理者研修』 (134) 「アイデアは永遠にして不滅のもの」 (その2)
『管理者研修』 (425) 「ポケベル時代での チョッといい話」
『話し方研修講師』 (60) 「挨拶は礼儀・作法か?」
『話し方研修講師』 (61) 「サラリーマンにとって 挨拶は仕事の一部」
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