★グローバル業態変革！ ★業態変革で生き抜く！ すかいらーくが全部ガストになっちゃった！デフレ時代の業態とは？など
磯崎再動、きっかけは大学四年生のコトバだった( ・`ω・´)
漫然と日々を生きる者に、他人を唸らせるモノはない。人生は一度きり磯崎誠之はもっと崇高な志のもと、社会に、次世代に向けた発信、活動をしなければならない。きっかけ…
駆り立てるのは信念と情熱、そして自分の正義
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ジェイ・エイブラハム氏について ジェイ・エイブラハム氏は、25年間に渡り、 ビジネスオーナー、 経営者から、マーケティングや、セールスのプロにまで、 多くのビジネスプロフェッショナルにコンサルティングをしてきた人物。 個人コンサルタントとしては、間違いなく世界一の実績を持っていると言われてます。 リーバイス、シティバンク、AT&T、IBM、フェデックスなど、 大手企業へのコンサルティングに止まらず、 他にも約470業種12,000ものクライアントに対し、 8400億円を超える売上向上をもたらしている、 世界を代表するトップマーケッターです。 管理人 福田は２００９/７/１６−７/１８の３日間 『戦略的ビジネス構築セミナー』に参加し直接ジェイ・エイブラハム氏のセミナーを受講してきます。 ちなみにセミナー費は６９８０００円 これでもかなり安い 海外でやった時は２５０００００円です。 更に詳しくはこちら http://marketingsoul123.blog45.fc2.com/blog-entry-1.html
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お勧めのビジネスセミナーを紹介してゆきます
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ビジネス全般。スキルアップに関する事。 その他ジャンルは問いません。 どんどんジャンジャン投稿して下さい！！
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成功、成功に至る道
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組織・人事コンサルティングとは、企業の組織ビジョン・人事戦略の策定から、人事制度構築・導入等を主とするコンサルティングサービス。「人と組織を変えることで企業を変える」ことが目標。専門的に組織人事課題解決を手掛ける組織・人事コンサルティングに関するコミュニティーです。
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売り上げアップ！集客アップ！経費削減！に取り組んでいる企業や営業マンやいろんなスタッフ。 日頃の苦労や自慢、ビジネスのことからライフスタイルまで自由に。
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事業主、社長、取締役ならだれでも自由に。 日本の大不況を抜け出すには事業主が大繁盛し、雇用促進していくしかない。
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人事コンサルティングとは、従業員のモチベーションを高めるために、待遇面・役職付与・職場環境などの様々な面から現状の問題点を観察し、課題解決する人事面におけるコンサルティングサービスのこと。企業ごとにあった人事評価の仕組みを構築する人事コンサルティングに関するコミュニティーです。
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社員研修を指す場合、企業が従業員に施す研修のこと。 集合研修、OJT、OFF-JT（職種別研修・階層別研修）、自己啓発、外部研修等の形態が存在する。 教育研修全般に関するコミュニティー。 企業研修とは、企業において本業での経験をさらにステップアップさせたり、新入社員の社会人としてのビジネスマナーや仕事のやり方などを教えたり、営業成果向上の為のスキルアップを目指したりすることを目的として企業内で行なわれる研修の事。 企業研修には、企業の先輩役職員などが新入社員などに対して指導するものが多かったが、近年は外部の講師を呼んでセミナーを開催するのが一般的に。 研修には個人情報保護法などで企業の情報管理の徹底が叫ばれているが、こうしたコンプライアンス(法令遵守)に関するセミナーなども昨今注目されている。 また、近年の企業研修の特徴としては、ユニークな研修が多いのも特徴的です。例えば、営業社員向けの笑顔の研修であったり、服装についての研修など様々な研修が行なわれています。
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地道ing【楽待掲載物件】の１棟ビルGET？VOL.4楽待オンリー投資家 俺がミスター楽待
地道ing【楽待掲載物件】の１棟ビルGET？VOL.4楽待オンリー投資家 俺がミスター楽待「地道ing」https://www.rakumachi.jp/ne…
クロスボーダーM&A、東南アジアのビジネス実務に関する知見と論考
クロスボーダーM&A、東南アジアのビジネス実務に関する知見と論考
シンガポールとフランスのダブルディグリーにてMBAを取得中です。 受験から、MBAでの生活、進路など色々な体験を書いていきます。
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HRM戦略とは？そもそもHRMとは、Human Resource Managementの訳語で、人的資源管理もしくは人材マネジメントと訳される。人材採用、人材配置、人材育成、人事制度構築などのHRM領域における組織人事戦略を総称したものである。経営戦略に基づいた戦略的な人的資源マネジメントをHRM戦略と呼称することにしたい。
セブンイレブン・ジャパンなら何でもOK！コンビニと言えばやっぱりセブンでしょ！自分もバイトしてました！ お弁当や飲み物、クジやnanaco、セブンイレブン・ジャパンが排除措置命令を食らったことなどなどなんでもOKです！
脳機能学者・苫米地英人さん（ドクター苫米地）さんに関する記事を書いたらトラックバックお願いします。 ドクター苫米地ワークスの情報や、トマベチさんの著書の感想・書評、また、フォレスト出版から出ている「ダヴィンチ脳能力開発プログラム」「５０倍速英語脳プログラム」などの体験レポートもお待ちしております。
安心、安全をモットーに牛乳を生産しています
巷に溢れる、ビジネス本。 自分にとって「いい本」ってなかなかめぐり合えません。 「読んで良かった」と思える本の情報交換をしませんか？ ビジネス関連であれば、経営についてでも、マーケティングにつてでも、自己啓発でも、なんでもＯＫです。
最近はやりのツイッター。ブログとの相性もばっちり。tツイッターやマーケティング関連のことなら何でもいいのでお気軽にトラックバックしてください！
偽装問題〜インサイダー〜不祥事〜事故〜何かにつけ悪事を働いている企業は最近お仕着せがましい「やらせ」謝罪会見をよく目にしますけど本当に１００パーセント公表してるのか？情報開示がまず必要ですし〜本当に謝るとは何なのか？考えてみたいと思います。
コンビニ経営者にとって弁当の定価販売は常識でしたが最近はセブン店主が裁判に訴えた事もありようやく値引き販売を始めました。 コンビニがドミナント出店を加速させ市場が飽和状態にあるともいえますが経営状態が悪い店が相次いで閉店しています。 日本のコンビニはこれで良いのか？いままでの常識を破る智恵が必要だと思います。どうするどうなる？？？？ 経営革新〜コンビニ業界＆コンビニ弁当！
国際的な話題になっているＩＦＲＳ（国際会計基準）。 日本も確実に巻き込まれる状況になっており、少しづつ動き出す企業も増えてきてます。 一からＩＦＲＳを勉強していく上で、経理的な側面よりも経営的側面からとらえた場合、何を知っておくべきか、何を対処しておくべきか、等みなさんと情報交換できればと思い、このトラコミュを立ち上げました。
