海外で活躍する日本人起業家ネットワーク「和僑会」。 自分は起業家でも海外にいるわけでもないですが、勝手にエールを送る意味で、このトラコミュを作りました。 海外の日本人起業家に関係する事なら何でもトラックバックしてください。 公式サイト: http://www.wakyo.net/
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皆さんこんにちは！『寺子屋ラッキー』と申します。職場生活で多少でもお役に立つと思える事柄を、人を中心に申し上げていきます。よろしければお手すきの時、お越し下さい。（研修講師『人材教育研究所』）
経営技法に関する雑感<br>エンジニアリングとマネジメントの融合<br>クオリティの考究<br>システムズ・データの創成<br>
いつの間にか還暦も何年か過ぎてしまいました。 今までの紆余曲折の人生経験と現在進行形の生活を徒然なるままに書き記すと同時に、それらの経験に基づくお役立ち情報も発信していきたいと思っています。
中小企業の「企業参謀」として新卒社員の給料程度で、「社外取締役」の価値を提供する「協創マネジメントパートナー」の古厩です。 社長の悩み「明日の商売と資金繰り」を解決するシンプルなツールを利用して経営判断に活かすヒントをお伝えしています。
今日は「稼げない人はモニターの先が見えていない」という話をしています。残念ながら、みんなネット上で仕事をするというと、裏技に頼ろうとしてしまいます。「この設定さえしてしまえば成功できるのではないだろうか...。」SEOで上位表示を狙ったり、
稼げない人はモニターの先が見えてない。
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YouTubeの検索で出てこない原因５選！初心者が見落としがちな基本設定やタイトルの付け方について
今回はYouTubeの検索に自分の動画が出てこない理由について解説します。検索に表示されない原因や、見落としがちな基本設定、タイトルの付け方についても解説します。YouTubeで動画投稿を頑張っているけど、検索で自分の動画が表示されないとい
YouTubeの検索で出てこない原因５選！初心者が見落としがちな基本設定やタイトルの付け方について
『管理者研修講師』 （98） 「部下の潜在能力を開発するには まずは現有能力を把握しよう」 （その１）
ID:8559fx おはようございます。長くなるため２回に分（別）けます。 菅笠（すげがさ）に手甲脚絆の旅人が振り分け籠を肩にかけ炎天下の街道を汗を拭き拭き歩いていた。やっとのことで目的地の手前にあると聞いていた小さな村へ着いた。初めての土地は皆目不案内で分からない。 ...
『管理者研修講師』 （98） 「部下の潜在能力を開発するには まずは現有能力を把握しよう」 （その１）
「四の五の言わずにとりあえずやってみる」がモットーの知人が、『go toトラベルキャンペーン』を利用してみた。行き先は、奥日光。先日、民間調査会社ブランド総合…
知人が『go to トラベルキャンペーン』を利用してみた
『話し方研修講師』 （57） 「たかが会話されど会話 会話を快話とするために」
ID:8559fx おはようございます。前に「話し方とは何か」、「話し方」での会話をはじめとする各種目的とその働きについては申し上げたことがあります。 会話は『言葉』というボールを投げあう〝キャッチボール〟のようなものだといった人がいる。キャッチボールには投げるコツがあ...
『話し方研修講師』 （57） 「たかが会話されど会話 会話を快話とするために」
『話し方研修講師』 （56） 「パブロフの条件反射にみる 言葉の刺激」
ID:8559fx 今晩は。前回社員研修の最後に続けます。 『説得』を真にするには、女性を口説くのと同じく心と心の結びつきが必要です。ラポール（ト）を架けるのが『言葉』です。その架け方を「話の技術」という。これが上手くできないと〝心の交流〟は中々難しいものです。 ...
『話し方研修講師』 （56） 「パブロフの条件反射にみる 言葉の刺激」
戦略経営での気づき、あるべき姿をテーマに、経営戦略・IT経営戦略・セキュリティー対策・ポリシー策定など一緒に戦略経営での課題解決を考えるコミュニティです。ご賛同いただける方はご参加いただければ幸いです。
テーマ投稿数 58件
参加メンバー 24人
起業をしたいとお考えの方へ アドバイスをどしどし教えてください。 これであなたも起業家です
テーマ投稿数 152件
参加メンバー 18人
関西地域のITコーディネータの皆様 又、他地域のITコーディネータの皆様 新しくITCKANSAIのトラコミュを立ち上げました。 地域を問わず、経営課題の解決など 気づきで情報共有しませんか。 特にテーマは絞っていませんので 是非、皆様のトラコミュご参加をお待ちしております。
テーマ投稿数 2件
参加メンバー 2人
大阪・堀江。 色んなお店があって楽しい街です。 堀江が大好きな人。どんどんトラックバックしてください。 堀江にあるお店の方も宣伝してください！！
テーマ投稿数 73件
参加メンバー 5人
新卒採用コンサルティングとは企業の経営層・現場責任者・人事部門に対する企業戦略実現へ向けての新卒採用という側面からコンサルティングを行うこと。HRM（Human Resource Management）を満足させる新卒学生を供給し、企業の戦略的成長を支えることがミッションの新卒採用コンサルティングに関するコミュニティーです。
テーマ投稿数 253件
参加メンバー 7人
企業の成長がうまくいかず採用の取り消しやリストラまで多くなってきました。経営者の方はどんな乗り越え方をしていますか。就職される方はどんな自衛策とられていますか。ご自身でとられている対策、たとえば商工会議所、風水師活用などの記事をどしどしトラックバックしてください。特に個人自営業の方歓迎
テーマ投稿数 241件
参加メンバー 19人
「猫カフェ開きましたょ〜」という方や「猫カフェ巡りしてます♪」という方など、猫カフェが好きな方に入って頂ければと思います（＊＾▽＾＊）
テーマ投稿数 295件
参加メンバー 59人
お金と人生がテーマの論評、書評
テーマ投稿数 2,731件
参加メンバー 64人
内部留保（ないぶりゅうほ）とは、株式会社等の営利法人が企業活動によって得た利益を出資者に配当し、その剰余金を蓄積した資金（現金・預金等）を指す。その企業の自由になる資金であるため「余裕資金」と呼ばれる事もある。 一般的には、この「内部留保」が多い企業ほど「優良企業」と認識されているが、日本の場合、業績に比例した被雇用者への給与・賞与や設備投資・維持運営に必要な経費など、利益の額に対して支出がそれほど困難でない程度の適切な費用を削ってまで内部留保を確保したり、出資者に対する配当に回すべき利益まで内部留保としたりすることで過度に「余裕資金」を蓄積している企業もあり、昨今では投機目的の一部の株主等がこれを「余剰資金」として、株主配当にまわすよう経営陣に求めるケースも増えている。
テーマ投稿数 3件
参加メンバー 3人
ここ１年、米国のamazonやGoogle、IBMなどが、ユーティリティ・コンピューティングとアプリケーション・ソフトウェアのサービス化を融合させたクラウドコンピューティングの立上げに積極的に取り組んでいます。そして、クライアント・サーバーに取って代わる新しいコンピューティングの世界を築こうとしています。 日本ではまだ取組みが遅れており、その技術動向やビジネスについてグローバルな観点から意見交換できる場を作りたいと思います。 宜しくお願いいたします。
テーマ投稿数 86件
参加メンバー 25人
この動画はちゃんと中身を見てもらいたい動画です。なのでキーワードはないです。僕の経営者としての想いを感じてもらえたら嬉しいです。削除覚悟。賛否両論あると思います。皆様から頂いた意見には真摯に向き合います。YouTube頼もう！チャンネル登録
品質経営の授業で扱う，という予定で，教材をつくっている，という具合．とりあえず．医療・介護を想定して・・・．難しい分野ではあるけど，真摯に懸命に・・・．サービス品質のシステム・デザインとマネジメント
『管理者研修講師』 （98） 「部下の潜在能力を開発するには まずは現有能力を把握しよう」 （その１）
ID:8559fx おはようございます。長くなるため２回に分（別）けます。 菅笠（すげがさ）に手甲脚絆の旅人が振り分け籠を肩にかけ炎天下の街道を汗を拭き拭き歩いていた。やっとのことで目的地の手前にあると聞いていた小さな村へ着いた。初めての土地は皆目不案内で分からない。 ...
品質経営の技法になるけど，個人的にはココイラを探求，そんなこと．ココイラというのは，品質・信頼性・安全性のためのシステム・デザインと機械学習のことで，やはり重要かと．頑張りましょう．品質・信頼性・安全性のためのシステム・デザインと機械学習
意欲の持続を大切にする，というためのやり方が気になっている，そんなこと．心が折れて大切にしなくなる，ということではないようにする，ということで，自分なりに見つけたやり方を使って嫌気を避ける，要はそんなこと．とりあえず，時間を信じる，というのが基本でしょうよ．意欲の持続
いつの間にか還暦も何年か過ぎてしまいました。 今までの紆余曲折の人生経験と現在進行形の生活を徒然なるままに書き記すと同時に、それらの経験に基づくお役立ち情報も発信していきたいと思っています。
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借金のことについて自由に語り合う場所です。もう死にたいとか、借金を何とかして欲しいと心から願っている人を募集してます！その他のお金まつわる話も大歓迎です！
中国とのビジネス、中国でのビジネス情報のトラコミュです。 世界最後、最大のマーケット中国。 13億人市場のビジネス情報をゲットしましょう！
バイト新人さん、ベテラン店員さん、雇われ店長さん、お店を経営されているオーナーさん・ネットショップを運営されている社長さん・・・ どなたでもOK！ コンビニ、パチンコ、本屋、牛丼屋、ケーキ屋、リフォーム屋、などなど 店長の形態は様々でしょうが、みなさん ここらでティーブレイク♪ 店員さん、店長さん達、地域の総括責任者の裏方なお話し、苦労話、愚痴話、困ったお客さん、などなど、色々お話し聞かせてください^^
技術経営/MOT（Management of Technology）に関連したトラックバックをどしどし送ってください。 ハイテクベンチャー（IT技術、インターネット、バイオテクノロジー、ナノテク、etc.）、経営、技術分野での起業や起業家、テクニカルマーケティング、テクノロジーマーケティング、テクノロジー・マネジメント、MBA、MSEE、MSCS、などに関連しているブログや記事ならOKです！
若手と呼ばれるのが何歳までか？というのは、みなさんのご判断にお任せします。(^^) 会社経営者でなくても、自営業や、SOHOの方でも大歓迎です。 サラリーマンの方でも、「気持ちは企業家！」という心構えでがんばっている方も参加してください。 千葉県内で働くやる気ある元気なビジネスマン・ビジネスウーマンのコミュニティーにしたいですネ。
今年の1月9日に12年間勤めてきた会社を辞め、今ネットショップオーナー修行中です 同じように脱サラしてショップオーナーになられた方、これからその道を目指している方色々と情報交換していきませんか？ 一人でする作業の多い仕事ですので、一人でも多くの同じような境遇の方とお知り合いになりたいと思ってます どうかお気軽にご参加ください
労働基準法（ろうどうきじゅんほう）は、労働に関する諸条件を規定している日本の法律である。いわゆる労働法の中心となる法律。
イヤなら辞めろ！ 転職経験を持つ方 これから転職する方 体験談 成功例 失敗例 こんな会社ダメだ！ こんな会社は良い！ 単なる愚痴ではなく 進化した転職サイト イヤになるほど働いたのか？ 過労過重長時間労働は すぐ辞めてしまいましょう リストラ結構 派遣切り結構 労災は御免だし 自殺もイヤ！です。 まず自身に問うて その後は転職を応援します。 限りなく未来志向へ 希望に満ちた会社！ 転職はきっとある！
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