第二新卒に関することなら、どんなことでもＯＫですので お気軽にトラックバックやコメントしてください。
クライアントと話をしたり、セミナーの準備をしたり、参考資料や新聞・雑誌を読んだりした時に思いついたことをとりとめもなく書きつづっています。毎週更新。人事労務管理のことで何らかの疑問が生じた方に、解決に向けてのヒントをご提供できれば幸いです。
『めんどう…やりたくない…』という気持ちと、どう向き合うか？
はい、どーも！井上です！ 関西を中心に精神科医かつ産業医しています！ ラフな人生をめざしていきましょう(^^） みなさんは自分の気持ちに ど…
あなたの会社は大丈夫？関西発！たたかう産業医！
賞与支給に際して人事考課を実施した会社も多いだろう。 ところで、人事考課にあたって考課者（一般には直属の上司）が陥りやすい心理傾向として、以下のようなも...
「ご苦労さん労務やっぱり」excite版
感情をコントロールするのではなく、感情に支配されていないか？
はい、どーも！井上です！ 関西を中心に精神科医かつ産業医しています！ ラフな人生をめざしていきましょう(^^） 最近は、アンガーマネジメント…
あなたの会社は大丈夫？関西発！たたかう産業医！
近年は、税制メリットを享受しながら老後の資産づくりができる年金制度としてiDeCo（イデコ）が注目されています。 iDeCo（イデコ）は、「掛金が全額所得控除」、「運用益が非課税」等節税メリットが絶大と言えます。所得控除は年収や掛け金等で節税額が違いますが、例えば、年収500万円で月５千円積み立てした場合、約13,000円/年の節税効果が期待できます。このようにiDeCo（イデコ）は、自助努力によって老後の資金を形成するには、メリットが多いといえます。 一方、iDeCo（イデコ）のデメリットについての認識はどうでしょうか？ デメリット１：60歳まで引き出せない iDeCo（イデコ）の１番のデメ…
人事関連や転職活動の経験などの雑学ブログ
労働基準法をはじめとした法令では、事業場を単位とした労働者数によって、就業規則の作成・届出が求められたり、衛生管理者の選任が必要になることがあります。その際、パートタイマーやアルバイトなどをこの労働者数に含めるのか、時季により人数が変動するような場合、どのように考えるのかなど、判断に迷うことがあります。そこで今回は、代表的な労働者数の考え方についてまとめます。👇説明の続きはこちらから👇https://www.ykroumu.com/news_contents_6060.html～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～2/13セミナー『同一労働同一賃金の実務対応、実践編』詳細やお申込みは、こちらから👇https://www.ykroumu.com/form_023.html～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～...就業規則の作成・届出や衛生管理者の選任時の労働者数の考え方
こいけのひとりごと（人事労務）
2/13大阪セミナー『同一労働同一賃金』の実務対応！～実践編～
2/13セミナー『同一労働同一賃金』の実務対応！～実践編～👇お申し込み・詳細はこちらから👇https://www.ykroumu.com/form_023.html～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～日時：２０２０年２月１３日（木）１８：３０～２０：３０場所：エル・おおさか南館７階大阪市中央区北浜東３－１４http://www.l-osaka.or.jp/pages/access.html費用：１，０００円主催：社会保険労務士法人オフィスりあん講師：こいけ靖子、人事･労務コンサルタント･特定社会保険労務士･産業カウンセラー・個人情報保護士～～～～～～～働き方改革の中核の一つと位置づけられる「同一労働同一賃金」については、正規・非正規の待遇格差の是正が大きなテーマです。パートタイム・有期雇用労働法などの改正に...2/13大阪セミナー『同一労働同一賃金』の実務対応！～実践編～
こいけのひとりごと（人事労務）
みなさんこんにちは 本格的に寒くなってまいりました。朝ベットから出るのがつらいですね(笑) 先日、社長と新入社員の懇談会を実施しました去年から開催しているこの…
伊田テクノス人事ブログ
こんちくしょう〜で生きてきた女社長の復活奮闘日記です。 セミリタイアした女社長が、いよいよ復活です。
テーマ投稿数 81件
参加メンバー 14人
粉飾など、様々な、経営者の違法行為がニュースをにぎわせていますが。 遵法経営、コンプライアンス経営に関しての話題を共有しましょう。 遵法精神を実施するために何が必要か・・・ 法律や条令は間違っていないのか・・・ 新しい法律にいち早く対応してビジネスを拡充するのか・・・・ などなど
テーマ投稿数 114件
参加メンバー 17人
アスベスト問題や、欠陥ストーブの回収など、企業の社会的責任に関する話題が多くのニュースに取り上げられています。 そして、個人投資家にとっては、同じ利益が出るなら、ちゃんと社会的責任が取れるかどうかも、投資の判断材料になってきております。 その一方、企業のCSR報告書は、企業の社会的責任の重要さに気がついたのはいいのだが、それだけに、ますます、いいことは書いても、悪いことは書かないという傾向が出てきていています。 企業の社会的責任とは何か、それは、企業経営にとってどう影響するのかなど、様々な話題が共有できたら幸いです。
テーマ投稿数 533件
参加メンバー 56人
女性起業家情報！
テーマ投稿数 254件
参加メンバー 29人
広告宣伝企画・製作マーケティングにあたり、事業者企業の戦略とは？モバイル市場の拡大、金融サービスの多様化と共に、変革する。
テーマ投稿数 1,020件
参加メンバー 114人
クリエイティブなビジネスデザインについてトラックバックしてください。
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参加メンバー 16人
年功序列・終身雇用制度の崩壊後新たな制度を研究する。実例や考え方を聞くことにしたい。
テーマ投稿数 700件
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自営業（個人事業主）の方のトラックバックお待ちしております 士業、経営者、作家、画家、音楽家などなどジャンルは問いません
テーマ投稿数 4,315件
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兼業主婦になりたかったけど、嫁ぎ先は自営業！！従業員は旦那の家族達！！ 苦労話や、おもしろ話など情報交換したいです。
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参加メンバー 24人
起業したばかり。生まれたてホヤホヤの会社を経営する、経営者さん。日々が発見。日々が勉強。奮闘、悩み、話題、笑い･･･等、お気軽にトラックバックしてください。 そんな企業経営初心者に、一言伝えたいベテラン経営者さんも、トラックバックお待ちしてます。
テーマ投稿数 7,668件
参加メンバー 330人
プロボノとは「職業人として培ったスキルやノウハウを提供して社会に貢献するボランティア活動」のことです。プロボノに携わるボランティアのことを「プロボノワーカー」とよんでいます。 日本では2010年が「プロボノ元年」と言われ、経営戦略、マーケティング、IT、建築、映像、デザインなど、さまざまな経験・スキルを活かしたプロボノ活動に、関心が寄せられるようになってきました。 プロボノは、得意分野を生かしながら社会貢献活動に取り組むことで、一般的なボランティアとは違う角度から、NPOや地域活動を効果的に支援することができます。 私自身は、岡山豪雨災害の時、初めてボランティア活動に参加しました。私が取り組ん…
【給与】2020年のW4がリリースようやく12月5日に2020年のW4がリリースされました。▼下記のリンクからダウンロードできます。https://www.i…
労働基準法をはじめとした法令では、事業場を単位とした労働者数によって、就業規則の作成・届出が求められたり、衛生管理者の選任が必要になることがあります。その際、パートタイマーやアルバイトなどをこの労働者数に含めるのか、時季により人数が変動するような場合、どのように考えるのかなど、判断に迷うことがあります。そこで今回は、代表的な労働者数の考え方についてまとめます。👇説明の続きはこちらから👇https://www.ykroumu.com/news_contents_6060.html～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～2/13セミナー『同一労働同一賃金の実務対応、実践編』詳細やお申込みは、こちらから👇https://www.ykroumu.com/form_023.html～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～...就業規則の作成・届出や衛生管理者の選任時の労働者数の考え方
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「なりたい大人が身近にいる世界を創る」 経営数字と想いをつなげるビジョンリンクパートナーの仲村です。 ブログ連続更新 ２２３日目（スタートは令和元年５月１日）…
不労所得でセミリタイヤを夢見る社労士と見習職員が気ままに情報配信していきます！主に人事労務情報、マーケティング、書評、ペット、美容に関する商品説明、飲食店の感想などを投稿していきます！
第３の支援者構想委員会 キャリアコンサルタントの未来を考える。
キャリアコンサルタントは、親でも上司でも先生でもない「第３の支援者」。これからのキャリアコンサルタントの未来を考えたい。
「経営ブログ」 カテゴリー一覧
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ネットショップを開設、経営されている方 ネットショップをこれから開業したい方、 ネットショップ運営の秘訣などなどを。
企業の決算書、財務諸表に関することなら、どんなことでもＯＫですので お気軽にトラックバックやコメントしてください。
起業を考えている方、興味がある方などのトラコミュです
会社経営者に成りたての人、なりたい人の悩み、逆にうれしかった事などの情報交換しましょ！ 悩みを聞いてもらう事によって、気持ちが楽になったり、うれしい事を聞いてもらうことによって、倍うれしいそんなコミニュティを作りたいです。
ちょっとした言葉使いや心の使い方、表情や態度で、周りの人に喜ばれ、お金も寄ってくる得する話を共有しましょう。お金をかけずにだれでも実践できることが条件です。
ママをしながら頑張って起業されている方、トラコミュしてみませんか？ 子育てに家事に、仕事に…たくさん頑張っているママたちで情報交換をしましょう！ もちろん、頑張っているパパもＯＫです♪ 社長でも取締役でもSOHOでも♪ 愚痴も自慢もどーんと集まれ。
〜悔いのない人生を！！出会いという事の、素晴らしさを改めて感じる会〜 ●初めまして！コウジ★と申します！！JAPAN/M 私は現在、仕事で、東京→京都→大阪を行き来しています。 各場所で、人との出会いがあり、素晴らしい財産を頂いておりますし、与えているつもりです。 ●富裕な方、ホームレスの方、全ての人が平等な事、それは1日24時間と限られている事。 その中で自分自身が、今何を出来るのかと考える。 ●ビジネス・人間関係・恋人・友人・家族 皆さん、考え事はないですか？悩みはないですか？ 「異業種交流会」と聞けば、ビジネス・・・・と、お堅い感じに聞こえるかもしれませんが、「飲み友達！！」でもいいです。名刺も不必要！！皆さんで輪を広げて行きませんか？ もしかしてそこで素晴らしいパートナーに出会うかもしれません。 ●そこで！！まず初めに！このプロジェクトに協力して頂けるかた、「幹部4人募集します！！！」（私も幹部の一人に入れてもらえますか？）（笑） ですので、私を含め5人！！ ※幹部ご希望の方は、投稿の際に「幹部希望！！」とお申し付け下さいっ！！ では、皆さんお待ちしております！！！ PS：仕事を優先しますので、更新・返事等、おろそかになる事があるかもしれませんが、その際はご了承下さい。
本気で起業したい方。また、起業した方。 ビジネスって面白い。でも、辛い。だけど、それを上回る喜びと充実感がある。 仕事を通して人生を学ぶ。 経営を通してすべてを学ぶ。 必ず成功する。そして、日本の未来は、自分が変える。
内部統制に関する話題を広く扱いたいと思います。金融商品取引法で求める狭い意味の内部統制だけではなく、会社法が求めるエンタープライズリスクマネジメントを含めた内部統制、ＣＳＲに関するニュース、参考書籍、記事などの情報を集めたいと思います。 社会貢献を重要な企業目標に設定している企業経営陣の方と意見交換できれば。
