10月1日から適用となる改正同一労働同一賃金ガイドラインのポイント🙋♀️
同一労働同一賃金ガイドラインが改正され、 10月1日から適用となります。 そのため、この改正ガイドラインの適用に向けて、 自社の取扱いで問題があるような場合は 10月1日までに対応が求められます。 以下では、今回の改正の経緯、改正内容のポイントを確認します。 👇説明の続きはこちらから👇👇 https://www.ykroumu.com/news_contents_9177.html ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~【仲間を募集中です】有資格者又はチャレンジ中の方なお歓迎👇お問い合わせはこちらから👇https://www.ykroumu.com/contact.htmlht…
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毎日ブログ生活3829日目 長男と妻が横浜から 帰ってきたと思ったら、 今週は中3の次男が修学旅行で 東京と横浜らしいです。 閑話休題 先週、倫理法人会で 葬儀会館ティアの社長、 冨安氏の講話を聴きました。 ザックリ言うと、 ・何のために働くのか→与えるため ・経営理念に沿って働いてもらうことの重要性 などの話でした。 たまたまアテンドに いらっしゃっていた ティアの社員さんと 話すことができたの
毎日ブログ生活3828日目 高2の長男が出場した 全日本ヨーヨー選手権大会 3A部門決勝ですが、 7位に終わりました。。。 一昨年7位、 昨年8位、 そして今年7位 と、なかなか 順位が上がりません。 5位入賞を 狙っていたのですが、 残念でした。 応援してくださった方、 ありがとうございました^^ 閑話休題 本日、私が卒業した大学学部の 同窓会の総会が行われました。 今回は議長として参加しました
毎日ブログ生活3827日目 昨日のブログで 長男ピンチと書きましたが、 ふたを開けてみれば 準決勝を1位通過! 明日昼12時から決勝です。 閑話休題 長男も反復継続して 練習を繰り返して みごと準決勝を1位で 通過しました。 こうした地道な努力でしか 高い所には到達しません。 私もコンサルティングの 訓練を受けています。 急に社長と話しても どんな話でも対応できるように 人や組織、経営の知識も習得
「これはお前の仕事だろう!」 いえ、問題は組織設計にあります。
この記事で分かることなぜ「権限のない責任」を押しつけられる悲劇が生まれるのか業務分掌が「ToDoリスト」になってしまう組織の病理「分業」と「丸投げ」を混同するマネージャーが組織を壊す理由強い組織をつくるために、上司が今すぐ問うべき3つの質問...
宅建の家庭教師に新しい生徒さんが増えました
気にしすぎる私が、久しぶりに『嫌われる勇気』を読み返して思ったこと
【社労士試験】40代独学がキツすぎる理由5選|それでも合格できる人の共通点とは?
起業すれば自由?長年やって分かった「思い通りにいかない現実」
一人では限界がある。新規事業を一緒に取り組む人
書籍紹介~「行政書士・社労士・中小企業診断士 副業開業カタログ」
社労士合格後、将来に迷う現実。行政書士より「選択肢が多い社労士」の方向性を公開
この仕事、あと何年続けるのか。行政書士/社労士が本音で考えていること
noteから初相談~社労士有資格者のキャリア相談
13年以上かかって辿り着いた。開業時に描いた「やりたかった業務」をすべて達成した話
今年からnoteと楽天ROOMを本格始動~行政書士・社労士としての発信が広がっています
行政書士開業のリアル{書籍紹介」
「メンタル」は強くない。それでも、行政書士・社労士を続けてこれた理由
合格のその先へ!社労士家庭教師が描く、未来の仲間との共創ロードマップ
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常時雇用労働者の定義・カウント方法🙋♀️
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公的年金の改正、勉強は続きます🙋♀️
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ポンコツ度炸裂中🙋♀️
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努力義務となった治療と就業の両立支援🙋♀️
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職場の最適化は、経営労務診断から🙋♀️
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リーフ:パート・有期労働のルールが変わります(令和8年10月1日施行)🙋♀️
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労災保険特別加入者の給付基礎日額の変更🙋♀️
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