某フランチャイズ本部長として、フランチャイズをオーガナイズし、ブランドの発展を仕掛ける仕事をしております。 フランチャイズオーガナイザーとして、仕事の考えや思うことを発信していければと思っております。
自堕落による借金〇〇〇万から副業で挽回するおはなし。 妻には内緒、お小遣い月5万円、毎月の支払い9万円、6か月先200万円返済予定（予定は未定）、9か月先150万円返済予定（予定は未定）
昨日に以下記事を書きました。フランチャイズ本部の皆様必見「中小小売商業振興法改正について」 - フランチャイズオーガナイザーのブログこの中小小売商業振興法の改正について該当となるのは、特定連鎖化事業者（コンビニエンス・ストア等の小売商業に関するフランチャイズ・ビジネス）となっています。ではこの特定連鎖化事業とは具体的に何を指すのか？今回はこれについて触れていきたいと思います。以下を参考にさせていただきました。 JFAフランチャイズガイド/中小小売商業振興法フランチャイズ関係法令解説 ｜ ＪＦＡフランチャイズガイド 唯一、きちんと定義まで拾って掲載してくれてました。こういうとき助かります、さすが…
フランチャイズオーガナイザーのブログ
フランチャイズ本部の皆様必見「中小小売商業振興法改正について」
日本のフランチャイズビジネスにはフランチャイズ法がありません。ちょうど数日前に下記のような内容のニュースがありましたが、「フランチャイズ規制法が必要だ」 コンビニ問題などを受け、日弁連が意見書（弁護士ドットコムニュース） - Yahoo!ニュース日弁連が意見書を提出したという進捗で、現時点で我が国にフランチャイズ法というのは存在しません。 以前にも少し触れましたが、マレーシア含め、フランチャイズ法が存在する国は幾つかあります。中小企業の生産性を上げるためにフランチャイズに加盟しないといけない？！ - フランチャイズオーガナイザーのブログ ではこれだけのフランチャイズ大国・日本において、何がフラ…
フランチャイズオーガナイザーのブログ
現代はネットの時代とはいえ、フランチャイズ加盟を進めるにあたって、出店する予定の現場をみるとか、本部の人とは何度も会うことが、これから加盟店オーナーを目指す人には大事です。特に出店する場所選びは、開店して成功するか失敗するかを分ける重要な選択の一つです
フランチャイズによる初めての開業
無用の用と申しましょうか。起業にまつわる、実用的ではないけれど、心温まる、または、涙をさそう、またはワッハッハな、またはションボリなエピソードなど。
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賃金（ちんぎん）とは、名称のいかんを問わず、雇用契約における労働の対価として、使用者が労働者に支払うすべてのものをさす。労働基準法では通貨で直接支払う事と定められている。貨幣によるのが一般的。
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節税情報を随時公開していきましょう！ みなさんの知恵を教えてください！
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企業の採用力とは「企業力」×「労働条件」×「採用活動」の相乗。最大の企業課題と言われ始めた採用力に関するコミュニティーです。
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採用ブランドとは、様々な採用施策の効果を最大化する効果を指します。その企業が求める優秀な人材から、指名される力こそ、採用ブランド力となります。 採用ブランドを高めることで将来的な企業ブランドが高まっていくことができる。 ブランディングとは、差別化そのもの。採用ブランドに関するコミュニティーです。
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人材ビジネスの比較・起業に関するトラコミュです。人材紹介・人材派遣・求人広告などに関するブログ・記事をトラックバックしてください。
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「日経ビジネス」「週刊東洋経済」「週刊ダイヤモンド」「週刊エコノミスト」「The Economist」などのビジネス週刊（隔週）誌の記事についての話題を。一度読んで終わりにするには惜しい記事がたくさんあります。
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参加したセミナーの感想文のコミュです。 自分はこう思ったとか、この言葉が印象的だったとか、勉強になったことなどセミナーに関する感想文ならなんでもＯＫ(≧∀≦)
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普通の主婦だった私がマニラでお店オープン！ フィリピン人の仲間と悪戦苦闘の日々とお料理紹介ブログ再開で〜す。
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盗撮の映像は、 一旦流出すると被害を食い止めることは難しくなります。 被害者の多くは女性です。 被害者の女性には何の悪意もないのに、 映像が流出することによって、 生活しづらい環境に一変して変わってしまうケースもあります。 みんなの生活の中で、 盗聴・盗撮機の発見・除去・予防について考えてみましょう。
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参加メンバー 8人
今朝の日経一面「安保技術、留学生は許可制」「大学からの流出懸念」
今朝の日経一面は「安保技術、留学生は許可制」そんな見出し。序文は「政府は日本の大学に長期留学する外国人について、安全保障にかかわる機微技術の提供を許可制にする。留学生の受け入れ時に安保上の懸念がないかを事前確認するように国が求めているにも関
昨日は眞子さまと小室圭君の結婚発表の記者会見で一色。久しぶりに公的な場面に姿を現した小室圭君。「ウーム、なんだか大人顔になったな。ていうか、おじさんぽくなった・・」風雪が彼を鍛えたのでしょうか。フツーの人ならとても耐えられないバッシング、
今朝の日経一面「2030年排出量、世界16%増」「2010年比 中印据え置きで 国連報告」「温暖化ガス 1.5度目標遠く」ほかに「川崎汽船最高益」
今朝の日経一面は「2030年排出量、世界16%増」という国連報告。パリ協定は気温上昇を産業革命前から二度手間未満、できれば1.5度以内に抑えることをめざすもの。パリ協定を批准済みの192ヵ国・地域の目標を国連が集計したところ、現段階では目標に程遠いことがわ
どちらもなんとなく似ているニュアンスのフレーズですが、その違いわかりますか？ ホスピタリティとは ホスピタリティとは接客・接遇の場面だけで発揮されるものではなく、人と人、人とモノ、人と社会、人と自然などの関わりにおいて具現化されるものである。 サービスとは 誰かのために何かを行うこと、他者の助けになること。無形の財や価値あるいは労役などを提供すること。奉仕。用役。尽力。提供。 うーむ。やはり似ていますね。。 もう少しらべてみると、「ホスピタリティはマニュアル化できない」というフレーズが。 確かにこれは納得感ありますね。 且つ、ホスピタリティをマニュアル化してものが「サービス」として定義されてい…
昨日に以下記事を書きました。フランチャイズ本部の皆様必見「中小小売商業振興法改正について」 - フランチャイズオーガナイザーのブログこの中小小売商業振興法の改正について該当となるのは、特定連鎖化事業者（コンビニエンス・ストア等の小売商業に関するフランチャイズ・ビジネス）となっています。ではこの特定連鎖化事業とは具体的に何を指すのか？今回はこれについて触れていきたいと思います。以下を参考にさせていただきました。 JFAフランチャイズガイド/中小小売商業振興法フランチャイズ関係法令解説 ｜ ＪＦＡフランチャイズガイド 唯一、きちんと定義まで拾って掲載してくれてました。こういうとき助かります、さすが…
洞察×集客×差別化戦略のSVメソッダー｜自身の集大成である”SVメソッド資料を構築中｜サービス系事業会社→独立系コンサルティングファーム→フランチャイズ本部|オーナーコンサル100名以上|某フランチャイズ本部GM｜
某フランチャイズ本部長として、フランチャイズをオーガナイズし、ブランドの発展を仕掛ける仕事をしております。 フランチャイズオーガナイザーとして、仕事の考えや思うことを発信していければと思っております。
「経営ブログ」 カテゴリー一覧(参加人数順)
社員研修を指す場合、企業が従業員に施す研修のこと。 集合研修、OJT、OFF-JT（職種別研修・階層別研修）、自己啓発、外部研修等の形態が存在する。 教育研修全般に関するコミュニティー。 企業研修とは、企業において本業での経験をさらにステップアップさせたり、新入社員の社会人としてのビジネスマナーや仕事のやり方などを教えたり、営業成果向上の為のスキルアップを目指したりすることを目的として企業内で行なわれる研修の事。 企業研修には、企業の先輩役職員などが新入社員などに対して指導するものが多かったが、近年は外部の講師を呼んでセミナーを開催するのが一般的に。 研修には個人情報保護法などで企業の情報管理の徹底が叫ばれているが、こうしたコンプライアンス(法令遵守)に関するセミナーなども昨今注目されている。 また、近年の企業研修の特徴としては、ユニークな研修が多いのも特徴的です。例えば、営業社員向けの笑顔の研修であったり、服装についての研修など様々な研修が行なわれています。
★グローバル業態変革！ ★業態変革で生き抜く！ すかいらーくが全部ガストになっちゃった！デフレ時代の業態とは？など
HRM戦略とは？そもそもHRMとは、Human Resource Managementの訳語で、人的資源管理もしくは人材マネジメントと訳される。人材採用、人材配置、人材育成、人事制度構築などのHRM領域における組織人事戦略を総称したものである。経営戦略に基づいた戦略的な人的資源マネジメントをHRM戦略と呼称することにしたい。
セブンイレブン・ジャパンなら何でもOK！コンビニと言えばやっぱりセブンでしょ！自分もバイトしてました！ お弁当や飲み物、クジやnanaco、セブンイレブン・ジャパンが排除措置命令を食らったことなどなどなんでもOKです！
脳機能学者・苫米地英人さん（ドクター苫米地）さんに関する記事を書いたらトラックバックお願いします。 ドクター苫米地ワークスの情報や、トマベチさんの著書の感想・書評、また、フォレスト出版から出ている「ダヴィンチ脳能力開発プログラム」「５０倍速英語脳プログラム」などの体験レポートもお待ちしております。
安心、安全をモットーに牛乳を生産しています
巷に溢れる、ビジネス本。 自分にとって「いい本」ってなかなかめぐり合えません。 「読んで良かった」と思える本の情報交換をしませんか？ ビジネス関連であれば、経営についてでも、マーケティングにつてでも、自己啓発でも、なんでもＯＫです。
最近はやりのツイッター。ブログとの相性もばっちり。tツイッターやマーケティング関連のことなら何でもいいのでお気軽にトラックバックしてください！
偽装問題〜インサイダー〜不祥事〜事故〜何かにつけ悪事を働いている企業は最近お仕着せがましい「やらせ」謝罪会見をよく目にしますけど本当に１００パーセント公表してるのか？情報開示がまず必要ですし〜本当に謝るとは何なのか？考えてみたいと思います。
コンビニ経営者にとって弁当の定価販売は常識でしたが最近はセブン店主が裁判に訴えた事もありようやく値引き販売を始めました。 コンビニがドミナント出店を加速させ市場が飽和状態にあるともいえますが経営状態が悪い店が相次いで閉店しています。 日本のコンビニはこれで良いのか？いままでの常識を破る智恵が必要だと思います。どうするどうなる？？？？ 経営革新〜コンビニ業界＆コンビニ弁当！
