成功への極意を伝えます。たったひとつの考動力で0〜無限を生み出す秘密を伝授し 人生が好循環に回り、自分軸であなたがあなたらしく生きていけます。
【地域共生の鏡では?】天然記念物オジロワシ保護で日中の風力発電停止 幌延、全国でも異例:HTB北海道ニュース
【パネルの値段が上がる?】太陽光パネルのリサイクル義務化 費用負担と制度設計の方向性がまとまる:スマートジャパン記事
【お持ちの発電所を大切に】青森県再エネ共生税・共生条例が県議会で可決、ゾーニングと課税を組み合わせた都道府県条例は全国初 :ソーラージャーナル記事
【出力100MW=原発1基分】スパークスなど、札幌市で合計351MWhの系統用蓄電池:日経BP
【リスク取り、国の為の投資がこれだけ批判とは】再エネ賦課金、国民負担が3兆円を突破:とどまることを知らない利権構造 :アゴラ
【今更ながら正式決定】再生可能エネルギーのFIT制度・FIP制度における2025年度以降の買取価格等と2025年度の賦課金単価を設定します:資源エネルギー庁
【太陽光発電が良く発電すればお休み】石炭火力、春・秋に停止 JERA 脱炭素へ26年度にも:日経
【カナディアンソーラーが次世代パネル?】「次世代太陽光パネルを年末にも日本発売、日本での製造も検討中」ショーン・クー・カナディアン・ソーラー会長兼CEOインタビュー:サンデー毎日
【ソーラーシェアリングにはコケ栽培?】グリーンエナジー、太陽光発電とコケ栽培をセット販売:日経
【潰れたら保証が・・・。】太陽電池・鉄鋼分野のゾンビ企業を延命させた中国…「不動産バブル崩壊時のように共倒れの危機」:朝鮮日報
【やっと一歩前進】新たに「金属盗対策法」が閣議決定 銅など金属買取業者の届け出義務化盛り込む:テレ朝NEWS
【通信障害?】Huawei(ファーウェイ)の遠隔監視装置 フ―ジョンソーラーが3月9日に大規模な通信障害が起きましたが現在回復したようです。
【検討しないともったいない!】分割疑義で低圧太陽光発電所「断念」地に系統蓄電池を考えてみませんか?
【安くなるといいなあ・・・。】30年の長期運用に対応! 住友電工が新型レドックスフロー電池を披露:スマートジャパン記事
令和7年3月5日 関東平野部、茨城県中央西部でも積雪です。
5年後に起こっているであろう社会の大きな変化を見据えて生き抜く力を身に着けていきましょう。
人生は変えられる!仕事を通じて、コロナ禍の時代を生き抜く自己実現力を高め、人としての器を広げるブログ
引き寄せの法則実践方法がわからない? 何度か記事でも書いていますが、 引き寄せの法則は、「自分の出す波動と同調する人や出来事を引き寄せる」法則です。 波動の法則とも言われます。 意図的な創造の法則とは 引き寄せの法則と同 …
引き寄せの法則と日常で役に立つ心理学が学べるnote始めました 先日3月23日からnoteを始めました。 noteページはこちらです⇒ https://note.com/arusukasei2021 潜在意識や引き寄せの …
潜在意識を書き換える、内面を変えるためのアプローチ方法 潜在意識に関する本、自己啓発の本などは、「潜在意識を書き換える方法」「自分の内面を変える方法」が書かれてる本が多いです。 私のこのサイトでも、潜在意識や引き寄せの法 …
春分は「宇宙元旦」とも呼ばれその瞬間の星の配置は今年一年の運気を表すとされます。各天体のサビアン・シンボルから今年一年の流れや方向性そしてその流れをどのよ…
やらないといけないことがいくつかあって、今日はこれをしようと決めていても、期限がないものだったり締め切りが先のものだったりすると、「面倒でやりたくない気持ち vs. やらないといけない気持ち」の葛藤が始まります。こういう場合は、たいてい本能
Line ID:katsuooshiro1354 Translation Thai Japanese katsumori ooshiro - ホーム | Facebook タイ日翻訳 รับแปลไทย-ญี่ปุ่น 受け付けております。ご連絡下さい。 ช่วยกดนี...
~ 今日の独り言 ~ Happy Thursday from One Happy Island ♥ March 25, 2021 【勇敢なアヒルちゃ…
k.ooshiroタイ日翻訳 โอชิโระ การแปลภาษาไทย - ญี่ปุ่น 見過ごす。มองข้าม タイ語学習 เรียนภาษาไทย Line ID:katsuooshiro1354 Translation Thai Japanese katsumo...
k.ooshiroタイ日翻訳 โอชิโระ การแปลภาษาไทย - ญี่ปุ่น お金 เงิน タイ語学習 เรียนภาษาไทย Line ID:katsuooshiro1354 Translation Thai Japanese katsumori oo...
タイ日翻訳 การแปลไทย-ญี่ปุ่น จงบอกรักถ้าได้รักใครซักคน誰かを好きになったら告白せよ。 Line ID:katsuooshiro1354 Translation Thai Japanese katsumori ooshiro - ホ...
~ 今日の独り言 ~ Happy Sanday from One Happy Island ♥ March 21, 2021 撮影日時:アルバ島3月…
常に感謝ができていれば、素晴らしい状態にあると思えているので、現状に否定的になりません。いつでも前を向いて、満ち足りた心を保てます。感謝には、受動的な側面と、能動的な側面があります。例えば、欲しいものが手に入った願いが叶った困った状況が解決
FP3級の問題を解いてみます? 29.確定拠出年金はリーマンだけのもの?
【FP3級】学科試験受けてきたよ。結果は?
住宅ローン借り過ぎで後悔しない!諸費用払えないなら組み込みで大丈夫?
持ち家か賃貸か
株や投資信託、いつ売ったらいいの?売り時は?
【FP3級】もう一度CBT模擬テストをやったみたら?
FP3級の問題を解いてみます? 28.NISAとちょっと似た奴(確定拠出型年金)
[2025年4月] 育休中の手取りが100%?出生後休業支援給付金をFPが解説
私立中学の学費は総額いくら?授業料以外の高い出費に要注意!
【FP3級】知識を維持するのがおっくうになってきたー
FP3級の問題を解いてみます? 27.遺族年金ってなんぼ?
FP3級の問題を解いてみます? 26.遺族年金って?
お金が貯まらない30代必見!その原因と今すぐできる対策
FP3級の問題を解いてみます? 25.障害年金って??
【連続増配株】KO コカ・コーラの配当金推移とEPS推移。アメリカの飲料メーカーです。
社員の質を3倍に高めるブログ 仕事を通じて激動の時代を生き抜く思考脳を育て、人としての器を広げよう!
学校では、誰かが立てた問いに対して、いかに正しい答えに辿り着くかということを徹底されてきました。テストの問題を解いたり、授業であてられて正しい答えを言うなど、誰かが問いを投げかけてくれてから初めて考えるという流れに慣れてしまっています。なの
~ 今日の独り言 ~ Happy Thursday from One Happy Island ♥ March 18, 2021 撮影日時:アルバ島…
どうも、はかせです。 HSPの記事を以前少し書いたのですが、先日HSP向けとして、YOUTUBEに曲をあげましたので、また少しHSPの話をしたいと思います。…
~ 今日の独り言 ~ Happy Tuesday from One happy Island ♥ March 16, 2021 撮影編集日時:アルバ…
悟りとは、難しく深いテーマですが、一つの考察として今日の話を聞いて下さい。 悟りとは 阿部敏郎さんの「さとりの授業」より 悟りについて、阿部敏郎さんの本に、すごく分かりやすい例えの文章があります。 阿部敏郎さんの「さとり …
自分が自分の現実を創っている 先日、不安な事を考えたら悪い想像して不安な気持ちが大きくなった翌日には何でもなかった☺️ 不安になる時、不安の周波数に自分の周波数を完全に一致させている嬉しい時は、喜びの周波数に合わせている …
引き寄せの法則とは、引き寄せの本質は心の状態 引き寄せの法則はないと思う人もいますが 心の状態がいいと、面白い様にいい事を引き寄せたりするその時の感覚は本当に魔法使えてるみたいに 心が荒れてたりすると、それに反応する嫌な …
人生を変える本に出会うと本当に人生が変わる Twitterへのツイートです。 私のビフォー・アフターです。 ✅読書が人生を変える 昔・鬱で引きこもり・ヘビースモーカー・毎日酒・運動しない不健康・やりたくない仕事・生きづら …
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ロナルド・ハイフェッツのリーダーシップ論 誰もができるリーダーの行動 経営学部で学ぶ組織論においては、組織の上下関係は原則的には絶対だと教わります。しかし、新興国ビジネスや日進月歩の技術革新といった不確実な要因が増すなか、役職が付いた、いわゆるリーダーだけで対応できる範囲に限界が出てきました。 そこで個々の力を持ち寄って助け合う行動が求められます。 リーダーシップ研究で著名なロナルド・ハイフェッツ(Heifetz, R.)はリーダー行動が必要な問題を「技術を必要とする問題」と「適応を必要とする問題」の2つに大別します。 そのうえで「適応を必要とする問題」では、肩書や権威のある者ではなく、問題を…
昨日に引き続き、A社の事例からダイバーシティ・マネジメントへの取り組みを見ていきましょう。 昨日の記事はこちらからご覧ください 日本の職場は多様性に不寛容 日本の職場が多様性と向き合うときに問題になりそうな第2の点は、日本の職場は多様性に不寛容であることです。 日本企業は「多様な人材を受け入れます」、「ウェルカムです」と標榜する。これには偽りはないはずです。現実に、社員のダイバーシティの度合いを高めている企業は多くあります。 ところが、実際に多様な人材が集まってくると、それによって生じるコンフリクト(意見の衝突)に臆病になったり敏感になったりする人がいる、と話してくれました。これと同様の話は、…
hatarako.hatenablog.jp 「期待する役割」と「キャリアの階段」は昇進査定にも! 「その4」のつづきです。 A社では、さらに、昇進(職位の上昇)時に「期待する役割」と「キャリアの階段」が関係します。 すなわち、昇進を推薦する者(推薦者)が、昇進候補者の「期待する役割」と「キャリアの階段」を採点し、基準の点数以上でないと昇進できません。上の2つの項目に加えて「能力」という尺度もあってそこでも評点をつけます。 さらに、昇進後に「すぐに上の職位の役割を果たせそう」、「1年くらいかかりそう」、「1年以上かかりそう」の3段階で評価します。 以上の各点数を推薦書にしたため、トップ・マネジ…
人生は変えられる!仕事を通じて、コロナ禍の時代を生き抜く自己実現力を高め、人としての器を広げるブログ
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相手の機嫌に「気を使う」ということは、自分の「気を消費する」ということです。もちろん、大切な人や友人、職場の人間関係において、もし元気がない人がいたら気にかけて、相手を思いやる気持ちは大事です。しかし、不機嫌で怒りをあらわにしている人や、愚
世界中が新型コロナウイルス感染症の死亡率の増加が止まらず苦しむ。少しでも勇気を皆様に与えたく偉人:第35代アメリカ合衆国大統領の名言がテレビドラマ「同期のサクラ」で使われた写真ブログをツイッターで連携します。
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ライティングスキルを身に着けたい方向けです。 コンテンツの作り方、LPの作り方、メルマガの書き方・システムの作り方、 DRM(ダイレクトレスポンスマーケティング)などについて発信しています。
業務の可視化、見える化をするために業務フロー書き方を解説。業務改善、業務改革、DX推進と業務効率化や生産性向上に役立てて下さい。As Is (現状)を把握し、課題抽出、解決策を見つけてTo-Be (あるべき姿)が見えます。
発行済請求書を支払い日を待たずに資金化できる、借りない資金調達「ファクタリング」をテーマに。個人事業主やフリーランスにも拡大中。赤字で銀行から相手にされなかった時に助けられた経験や特徴別にファクタリング会社を紹介など!
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