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ビジネスパーソンの仕事センス ~ ヒューマンスキルの提案 ~
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現在の社会で多くの企業が【労働者不足】そして【若手社員の離職問題】に悩まれているかと思います。これらの問題点をひとつひとつ見ていきたいと思います。
とある会社の支社長を7年しています。社会人を応援する目的で2021年9月からブログを開始、ビジネスに関するノウハウ(マネジメント・リーダー論・悩み解決方法)を提供したり、快適に生活する方法を紹介しています。共に成長しましょう!
アラフォー産休部長。サラリーマン人生から自らキャリアのオーナーシップを取って異動し、イキイキ人生へ。もっと早く知っておけば良かったことを組織マネジメント、人材育成、資産形成、ライフスタイル等さまざまな視点で情報発信していきます。
0から1へのスタートアップ!好きな事をワクワクする言葉にのせて発信するアメブロの書き方
限られた時間と予算の中で大きな効果をあげるクリエイティブディレクターH(アッシュ)
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10年かけてうつ病を克服したサラリーマン。アラフォー、3児の父。うつ病と格闘しながら、最年少(38歳)で管理職になりました。 豆腐メンタル&コミュ障でも実践できるマネジメントやコーチング等について解説します。
五反田にある、小さなIT企業です。組織はとてもフラット。社内の雰囲気を伝えるべく個性溢れる仲間たちとの社内での小さな日常をゆるく、時に真面目に発信していきます。ちょっとオシャレなデザインオフィスにいます♪
人材育成や組織マネジメント手法について、科学的(エビデンス)な知見から書いていきます。自分は未熟者なのでブログを書いていくことで、勉強していきたいと思います。
いつの間にか還暦も何年か過ぎてしまいました。 今までの紆余曲折の人生経験と現在進行形の生活を徒然なるままに書き記すと同時に、それらの経験に基づくお役立ち情報も発信していきたいと思っています。
中小企業の「企業参謀」として新卒社員の給料程度で、「社外取締役」の価値を提供する「協創マネジメントパートナー」の古厩です。 社長の悩み「明日の商売と資金繰り」を解決するシンプルなツールを利用して経営判断に活かすヒントをお伝えしています。
ソフトウェア開発会社の経営者に近い管理職 企業成長を支えるIT戦略を提案する為に日々奮闘中 MBAで学んだフレームワークとITを用いて経営課題を300件以上解決
大手製造メーカーに勤める中間管理職がマネジメントに禅を取り入れる。 自ら坐禅で瞑想し修行を積み重ねる日々。 しかし煩悩がありすぎて全然成長できない。 簡単じゃないよね世の中。でも地道に続けていこうかな。
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