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1位〜50位
私は他の司法書士と比べれば経営に関して保守的な思考をしていると思います。 もっとも、若い頃(サラリーパーソン時代)は意識高い系でやる気まんまん積極思考…
よかと君の独立開業日記
【配当金生活】お買い得な金の高配当株(金のタマゴを産む鶏)の探し方【おすすめのツール】
こんにちはプラズマコイ(@purazumakoi)です(^^) リベラルアーツ大学で先日「金の卵を産む鶏の探し方」という
学びのマド
5-026.ツールと共に『違和感』を使う =現役サラリーマンが考えたマネジメントのワンポイント集=
(考える)仕事をする上で、様々なツールや会社・部署で決められた書式フォーマットを使うことがありますよね。それらは本来、頭の中をうまく(ロジカルに)整理するのに便利な“道具”として活用すべきなのに、
自律するチームのつくり方
昨年はアメブロをほとんど更新しませんでしたが。今年はコンスタントに更新していこうと思います。 その理由は3つあります。 第1に、アメブロを更新して…
よかと君の独立開業日記
/企業勤務の技術者さん・研究者さん知財部を持たない会社の経営者さん・技術者さん弁理士さん・知財部員さん知財業界への就職・キャリアチェンジを考えているみなさん…
みんなの知財談話室 ~日々知財日和~
こんにちはプラズマコイ(@purazumakoi)です(^^) 今回は、信和の財務状況をチェックしていきたいと思います。
学びのマド
/企業勤務の技術者さん・研究者さん知財部を持たない会社の経営者さん・技術者さん弁理士さん・知財部員さん知財業界への就職・キャリアチェンジを考えているみなさん…
みんなの知財談話室 ~日々知財日和~
最近は空いた時間で確定申告の準備をしています。 これで昨年の売上や収益そして納めるべき所得税がだいたいわかるわけですが、昨年は厳しい年でした。おそらく還付…
よかと君の独立開業日記
5-027.やらせる・使う・指導する vs してもらう・活かす・伸ばす =現役サラリーマンが考えたマネジメントのワンポイント集=
日頃なにげなく言ってしまう 「やらせる」、「使う」、「指導する」などの言葉、よくよく考えてみると、全て主語はリーダーである“自分”ですよね。
自律するチームのつくり方
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みんなの知財談話室 ~日々知財日和~
【令和3年(2021年)度は据置】最新の労災保険料率を確認!
令和3年度(2021年度)の労災保険料率について、厚生労働省より発表がありました。 今年度は、令和2年度からの据置の保険料率となります。 労災保険料率は、業種によって異なりますので、ご確認のうえ、保険料の手続きをしていただければと思います。
社労士黄金旅程
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人が資本の経営塾☆元伊勢丹パリ☆伊藤邦彦のブログ
【3つの方法を確認】社会保険料控除証明書の再発行方法!【確定申告・年末調整】
今年も確定申告のシーズンが近づいてきました。 社会保険料控除に必要な、社会保険料控除証明書を紛失してしまったことはありませんか? 失くしてしまったときは、再発行が可能です。再発行の3つの方法をご紹介いたします。是非、ご参考ください。
社労士黄金旅程
前回の緊急事態宣言と今回の緊急事態宣言を比較して、ウエディング業界にいる私が感じること。それはお客様の意識の変化もありますが、業者側の意識の変化に大きな違いを感じます。 1回目の発令時はウエディングプラン会社、結婚式会場などの業者側で期間中はウエディング自体を自粛することをアナウンスする会社が多い印象でした。要するにお客様が「やりたい」と言っても会社が自粛しているので、開催できない状況だったこと。
無名のDJブログ
我が家で実践しているスマートホーム設定をご紹介します。スマートホームと聞くと、すごく未来の話に聞こえますが、今すぐ誰でも、超簡単に設定することができちゃいます。この記事を読んだらイメージをつかめると思うので、ぜひチェックしてみてください。
ぞのjp
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人が資本の経営塾☆元伊勢丹パリ☆伊藤邦彦のブログ
SAPのカレンダ設定はTr:SCALから登録・変更が可能で、月次締めや製造日程や納入日程といった、あらゆる日程計算の基礎となる重要な設定だ。 今回はSAPカレンダの設定について解説する。
みる子のビジネス診断書
今までチャレンジしてこなかった国や自治体の助成金というシステム。コロナの給付金みたいにお金をもらえるのではなく、新しいことに投資した分の何割かを助成してくれるシステムのこと。 昨年申し込んだ日本商工会議所が管轄の小規模事業者持続化補助金に採択されたので、いろいろと投資した分の報告書を作成しようと3日前に腰を上げたのですが(締め切りが近いこともあり)全然やる気にならない・・・ 分厚い申請資料を見るだ
無名のDJブログ
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見えてるつもり 人は思いのほか、物事が見えていないものです。 今回は、セブンイレブンの看板からそのことをご紹介したいと思います。 有名な問いなのでご存じの方も多いかもしれません。 ショート記事です。お付き合いください。 目次 セブンイレブンの看板 ローソンの看板 おまけのご参考 こんな記事も書いています。 www.my-manekineko.net スポンサーリンク セブンイレブンの看板 2007年と古い書籍ですが、小宮一慶先生の書かれた 「ビジネスマンのための「発見力」養成講座」 は、問題発見力の向上に役立ちます。 今日は、そこから2つ事例をご紹介します。 ビジネスマンのための「発見力」養成…
まねき猫の部屋
SAPの画面バリアントとは検索画面や実行条件指定画面にて入力した項目値を記憶させておく機能のこと。以下のような目的で使用する。・入力値を記憶させることで、繰返し同じ入力を行う手間を省く・ジョブ起動時に決まった条件を読み込んで実行させる今回は
みる子のビジネス診断書
5-025.仕事に心を込める =現役サラリーマンが考えたマネジメントのワンポイント集=
社外向け・社内向けにかかわらずどんな仕事でも、差がつくのは、”手を抜かずに最後の仕上げまできっちり行うか否か”ではないか、と僕は思います。特に、重要度が高い仕事では、選ばれる/選ばれない、評価される/評価されない、は
自律するチームのつくり方
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人事・採用エリアでのアウトソーシングが、企業の組織力向上を支援する専門パートナーとして昨今注目されています。「コアコンピタンスへの経営資源投入」を目的とした今現在の人事採用アウトソーシングの流れに関するコミュニティーです。
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