不履行という意味でのデフォルトだけど、ココイラのマネジメントって大切でしょうよ。様々なコトが絡むので複雑で、構図を明らかにするだけでも厄介で・・・。個人的には、技法をアレコレと・・・。クォリティに置き換えて、それでコチラもアレコレと・・・。デフォルト
令和5年に東京都の人口は1400万人を超えた。しかし、2025年には東京都の人口はピークアウトする。理由は本格的な人口減少社会へと突入していくからである。昨年…
システム・デザイン数理、そんなアタリになるけど、ココイラを扱っていて、それで、デザイン数理の探究だけでなく、システムそのものも捉え方を広げている、という状態。要は、信頼性の数理モデル、およびデータ推論と知識学習の考究ではあるけど、システムをアレコレと・・・。それと、デザインそのものもで、とても大切。そう言えば、ちょこっちょアイデアが出て、計算をコツコツと・・・。信頼性の数理モデル、およびデータ推論と知識学習
今まで沢山の幹部スタッフを見て来ました。プレイヤーとして優秀な方が多いのですが、人の管理なると、状況が一変します。 上下関係の落とし穴。幹部は、自分がやって来た事から部下の現状を比べがち。“良い悪い”の判断が出来た自分になっています。 大人が子供を評する
紙ベースのスケジュール管理にこだわる理由 スケジュール管理でデジタル・ツールを一切使っていない。万が一紙の手帳を紛失してしまうと、とんでもないことになる。その先、どこでいつ何をやるのかがまったくもってわからなくなってしまう。
■桑原晃弥(くわばら てるや)氏/「トヨタ式5W1H思考」著者/(元)カルマン顧問慶応義塾大学卒業後、業界紙記者として活躍。
【写真は筆者も使用中のXGIMI Halo+ スマホと大きさ比較】映画館のように、スクリーンに投射する超大画面映像。
新入社員の時の一年間が自分のそれからの人生を決めてしまうと言っても過言ではない。ならば、新入社員としてどんな意識を持って仕事に取り組んだらいいのか。私は以下の…
相手の長所に目を向ける。誰しも持っている長所。そんなに必死に探さなくてもあるもの。 だから、そこに目を向けて、褒める、感謝する、真似てみることです。 組織開発では、組織にいる人たちの関係性に着目し、より関係性が円滑になる試みを絶えず実践します。 その際に
「仕事で一番大切なことって何ですか?」の問いへのChatGPTの答えは?
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「純粋な人間たち」(著・モハメド ムブカル=サール)(読書no.443) 著者はセネガル・ダカール生まれとあった。セネガルはアフリカ北西海岸にある国。なじ...
こんにちは。ネットワーク訪問ナースステーションのホームページを作っている広島のネットスクエアの審査風景です。ISO27001:2013の審査を受けています。😃広島のネットスクエアの審査風景!
アレコレのことに取組みながら、コツコツと考究を続ける、そんな状態。デザインの抽象化を基盤にしないと、行き詰るので・・・。それと、数学で深めることも。とりあえず、自分の取組んでいる価値形成が妨げられるのを察知したら、関わらないことに徹するのが良いでしょうよ。機械学習に基づく信頼性設計の技法構成
今年64歳になったが、365日一年中仕事がある。この歳になってこれだけ仕事がある喜び。一日中、家の中で過ごすなど私にとっておもしろくも何ともない話。朝から晩ま…
カリスマ経営者と呼ばれる人がいます。そのキャリアは、素晴らしく、流石の嵐です。しかし、そんな人たちでさえ、永遠ではないし、逆に老害も著しいのです。 成功体験が邪魔をする。私の言う通りにしろと。私に逆らう奴は容赦しないと。 カリスマ経営者には誰も何も言えな
為替で前から気になっていたエントリーポイントをここ1ヶ月半ぐらい少額で検証しているのですが、95%以上の勝率!そして、の残りの5%を解消するやり方も確率出来て…
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