限られた経営資源と現実の制約条件の下で企業が持続的成長を可能にするための基本理論。
【長崎発祥】長崎が誇る焼肉チェーン店~清香園 思案橋店~
サーバー移行の取りやめ(延期?)と今日のお昼ごはん。
9月になったよ
編み物と相棒たち。疲れないほうが良いよね。
孫のためにLINEスタンプを作るばあちゃん
まさかのコロナ?知恵熱じゃなかった。
9月20日
御朱印『四面宮ものがたり』湯江温泉神社
御朱印『四面宮ものがたり』三会温泉神社
御朱印『四面宮ものがたり』温泉熊野神社
全員知恵熱?身体は衰えてるけど精神年齢変わらず。
猫も猛獣くらいの大きさに見える?
衰えを感じたけど、楽しかったバイオパーク
老夫婦で作る体験。釣りとArtな時間。
その街酒場「長崎」!長崎の絶品海の幸と地酒をたっぷり堪能「鮨幸三」
🚩外食日記(1654) 宮崎ランチ 「となりの惣菜屋 岩本」★31より、【唐揚げ弁当🍱】‼️🌐宮崎市大字熊野🌐
STU48高雄さやか(福岡県出身)オススメの写真集!・2024/9/22
🚩外食日記(1653) 宮崎 「ながの屋 まなび野店」④より、【真あじX切り寿司🐟】【超プリンハラスメント🍮】‼️🌐宮崎市まなび野🌐
方剤の組合せ原則:漢方薬の効果を引き出す秘訣
【🌐まとめ222回目🎉】🚩宮崎外食日記‼️⭐️1106〜⭐️1110❇️「海鮮どんぶり専門店海鮮隊」❇️「シュガーガーデン」❇️「ながはし果物店」❇️「となりの惣菜屋 岩本」❇️「ペニーレイン」
坊や〜良い子だ、ねんねしな〜♫ おゆすき観光 @ 宮崎県新富町 古民家 に宿泊 & スポット点在
【🌐まとめ221回目🎉】🚩宮崎外食日記‼️⭐️1101〜⭐️1105❇️「La Fortuna」❇️「Sugar Garden」❇️「Gesundheit」❇️「鮨と魚肴ゆう心」❇️「焼き菓子工房 Smile to you」
ふるさと納税で新米ゲット!@宮崎県川南町
🚩外食日記(1652) 宮崎 「スシロー恒久店」④より、【天然赤えび】【えび天にぎり】【上うなぎ】️【厳選めばち鮪】【季節の茶碗蒸し(枝豆)】【カヌレ・ド・ボルドーバニラアイス添え】‼️🌐宮崎市大字恒久🌐
計画(妄想)だけでも。
八綱弁証とは?陰陽理論を用いた体質診断とそのチェック方法
かりんとうという名のけんぴ(逆も然り) ふるさと納税 @ 宮崎県新富町 芋かりんとう
🚩外食日記(1651) 宮崎 🆕 「野菜屋 宮丸商店」より、【おかずのみ🥕🥬】‼️🌐都城市宮丸町🌐
🚩外食日記(1650) 宮崎 🆕 「1st page.(ファーストページ)」より、【マロンパッフル🌰🍧】‼️🌐都城市宮丸町🌐
表札に金箔を貼る
帆船日本丸の展帆がお久しぶりなら、帆船みらいへもお久しぶりです。
*ぎんなん。。たわわに実って。。♪
サレ妻の浮気判明RTA: 最短ルートで真実を掴むために
ベトナム料理 越南路(エツナンルー)で練乳入りベトナムコーヒー、ローストポークフォー、チキンバインミー食べたよ/横浜ワールドポーターズ
新鮮味なし ぷかり桟橋でスケッチ
ラーメン二郎中山駅前店〜控えめに言って優勝の期間限定つけ麺🍜〜
【逆転勝ち】9/22ベイスターズvsスワローズ
鎌田の名店「とんかつ檍(あおき)」を横浜で。分厚いカツに驚き
今日も職場の100円おかずで。(横浜)
高い成功率を誇る当事務所の成功事例とは?
*癒しのみどり。。♪
たまプラーザとあざみ野のおすすめパン屋さんをまとめて一挙公開!
【ジェットコースター…】9/21ベイスターズvsタイガース
【オースティン、筒香のアーチ】9/20ベイスターズvsタイガース
【ふるさと納税】神奈川県横浜市の宿泊に使える 15,000円クーポン
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守口市の身辺調査 料金のご案内
現場写真館-探偵は見た!北河内編
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『社員研修』 (226) 「業務遂行に当たっての 科学的姿勢とは」
『社員研修』 (227) 「仕事を効率的・効果的に行うための 科学的態度とは」
『管理者研修』 (349) 「全てを見よ。多くを見逃し、わずかな改善の継続を」
『社員研修』 (228) 「転職が当たり前のご時世 あなたにとっての 職業理念とは」
『管理者研修』 (96) 「世の中万事 塞翁が馬」
『社員研修』 (229) 「逆境にあると思える時は 国民的作家の名言に学ぼう」
『話し方研修』 (277) 「学校では教えない? 相手に好感を与える 相づちの働き」
『管理者研修』 (350) 「管理者の役割と 啓発奨励に当たっての 基本的管理能力」
『社員研修』 (230) 「教育者の教育を提唱した 嘉納治五郎」
『管理者研修』 (351) 「質問・応答のプロセスを通して 共同思考の場としよう」
『社員研修』 (231) 「人は自尊心の塊 人間理解力に関心を向けよう」
『話し方研修』 (278) 「スピーチにおける 登壇から降壇まで アラカルト」
『話し方研修』 (279) 「検定(資格)試験に馴染みにくい 実践的上手な話し方」
『話し方研修』 (280) 「挨拶の意義と 心得三条件」(書庫補正 再投稿)
『管理者研修』 (245) (続)「たかが挨拶 されど挨拶」 ※ リンク修正
『社員研修』 (225) 「担当業務遂行に 充実感を得る 四つの考え方」
『社員研修』 (226) 「業務遂行に当たっての 科学的姿勢とは」
『社員研修』 (227) 「仕事を効率的・効果的に行うための 科学的態度とは」
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『管理者研修』 (245) (続)「たかが挨拶 されど挨拶」 ※ リンク修正
『管理者研修』 (354) 「部下の認識欲求に応える 褒め方5留意点」(その1)
『管理者研修』 (371) 「管理者は不調でも 表に出さず 頼られるリーダーを演じよう」
『管理者研修』 (370) 「予備役になったとしても リーダーらしい生き方を」
『管理者研修』 (366) 「潜在リーダーは 顕在リーダーを補佐し 協働しよう」
『管理者研修』 (355) 「部下の認識欲求に応える 褒め方5留意点」(その2)
『管理者研修』 (356) 「部下の<やる気 >喚起につながる 仕事の与え方」
『管理者研修』 (357) 「仕事の与え方は 『ダラリの法則』も 勘案しよう」
『管理者研修』 (353) 「人の動かし方は 人の本性を理解してこそ スキルとなる」
『管理者研修』 (358) 「職場の意思疎通を高める 管理者の話し方 四つの留意点」
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